臺媒報道,一名銀行職員在37天內(nèi)連續(xù)跟同一個人結(jié)婚4次、離婚3次,而公司只給了第一次結(jié)婚的8天婚假。
于是這名職員向臺北市勞動局提出檢舉,舉報公司欠他24天假,公司被罰2萬元新臺幣(約合人民幣4千元)。銀行則反控職員工惡意濫用婚假,提起訴愿。
據(jù)悉,這名行職員在去年4月6日結(jié)婚,依照規(guī)定請了8天婚假及2天周末,一共放了10天假。4月16婚假放完后,他并沒有回去上班反而辦理離婚,并在17日再次登記結(jié)婚,再向公司請了8天婚假,28日又再離婚,隔天第3度結(jié)婚,并連同8天婚假外加例假日,請了13天的假。到了5月又辦理第3次離婚,12日第4度結(jié)婚,并向公司申請8天婚假,也就是說在37天內(nèi),結(jié)了4次婚又離了3次。
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