任天堂醫(yī)生對(duì)護(hù)士實(shí)施職權(quán)騷擾 法院判罰20萬日元！

　　根據(jù)《日本每日新聞》報(bào)道，地方法院最近裁定任天堂公司的一位醫(yī)生對(duì)兩名臨時(shí)護(hù)士實(shí)施了職權(quán)騷擾，并責(zé)令任天堂支付總計(jì)20萬日元的賠償金。

　　據(jù)判決書顯示，這兩名護(hù)士分別為30多歲和40多歲，自2018年4月起在任天堂的人力資源部門工作，負(fù)責(zé)健康檢查等任務(wù)。然而，五個(gè)月后，公司告知派遣她們的中介機(jī)構(gòu)，不會(huì)長(zhǎng)期雇用她們，理由是她們未能與醫(yī)生建立順暢的合作關(guān)系。

　　這兩名護(hù)士是通過中介機(jī)構(gòu)被派遣到任天堂的，她們?cè)谠V訟中聲稱，因?yàn)榕c上司的關(guān)系惡化而被不公平地拒絕雇用。

　　盡管地方法院承認(rèn)她們受到了職權(quán)騷擾，但并不認(rèn)為她們的正常就業(yè)被不公平地剝奪了。法院認(rèn)為，任天堂拒絕她們的決定并非沒有道理。

　　此外，醫(yī)生在工作中未與護(hù)士溝通，盡管之前曾表示會(huì)通過電子郵件提供指示，但實(shí)際上從未這樣做，這被法院認(rèn)定為職權(quán)騷擾。同時(shí)，法院認(rèn)為任天堂作為雇主也應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。