隨著環(huán)境的演變,不少公司CEO都采取了0基本工資和高績效獎的方式來作為自己薪資的分配。近日根據(jù)路透社報道,羅布樂思公司宣布其創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官David Baszucki的基本工資將降至 0 美元,而這位高管有望獲得價值高達 2.33 億美元的“長期績效獎”。
“Baszucki 先生特別樂于接受創(chuàng)始人兼 CEO 長期績效獎,因為他認為只有在實現(xiàn)顯著的長期出色表現(xiàn)時才能獲得獎勵,”一份宣布 CEO 新薪酬方案的監(jiān)管文件中寫道。該文件還補充說,Baszucki 打算“將凈收益捐贈給慈善目的”。
盡管《羅布樂思》游戲表現(xiàn)強勁,其平臺已經通過了許多重要的里程碑,并且收入不斷增加,但其股價最近下跌,令投資者失望。
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